Show simple item record

dc.rights.licenseCC-BY-NC-ND
dc.contributor.advisorvan Amsterdam, Noortje
dc.contributor.authorKelder, A.
dc.date.accessioned2018-12-10T18:00:48Z
dc.date.available2018-12-10T18:00:48Z
dc.date.issued2018
dc.identifier.urihttps://studenttheses.uu.nl/handle/20.500.12932/31473
dc.description.abstractVanuit de burgerschapsbeweging, waarin mensen met een verstandelijke beperking worden gezien als gelijkwaardig burger, beargumenteert Holland (2008) dat de selectie van onderzoeksonderwerpen zou moeten ontstaan door mensen met een verstandelijke beperking. Stichting Philadelphia Zorg heeft vanuit deze drijfveer als visie om hun cliënten meer zeggenschap te geven over hun eigen leven en hen te betrekken bij wetenschappelijk onderzoek. Het doel van dit onderzoek is om te kijken hoe de cliënten denken over het krijgen van meer medezeggenschap door het uitkiezen van verzoeken tot deelname wetenschappelijke onderzoeken namens Philadelphia. Het onderzoek is een kwalitatieve casestudy. Aan de hand van zeventien interviews en zeven observaties heb ik de meningen en ervaringen van de cliënten in kaart gebracht. Uit de bevindingen blijkt dat het krijgen van een rol in het aannemen of afwijzen van verzoeken tot deelname aan wetenschappelijk onderzoek namens de organisatie een belangrijke strategie is voor de cliënten om hen meer regie te geven en mentaal te versterken. Zij willen hier graag een rol in krijgen om gezien te worden als gelijkwaardig burger met rechten en plichten in de samenleving (Van Gennep, 2007). Ook hopen zij hiermee het probleem van stigma dat heerst op mensen met een verstandelijke beperking in de maatschappij tegen te gaan, waar de cliënten dagelijks mee te maken hebben (Goffman, 1968).
dc.description.sponsorshipUtrecht University
dc.format.extent2302273
dc.format.mimetypeapplication/pdf
dc.language.isonl
dc.titleMedezeggenschap gedreven door stigma en paradigma
dc.type.contentMaster Thesis
dc.rights.accessrightsOpen Access
dc.subject.keywordsmedezeggenschap, paradigma, stigma, disability studies
dc.subject.courseuuOrganisaties, verandering en management


Files in this item

Thumbnail

This item appears in the following Collection(s)

Show simple item record