dc.rights.license | CC-BY-NC-ND | |
dc.contributor.advisor | Schutjens, V.A.J.M. | |
dc.contributor.author | Lange, M. de | |
dc.date.accessioned | 2014-02-03T18:00:25Z | |
dc.date.available | 2014-02-03T18:00:25Z | |
dc.date.issued | 2014 | |
dc.identifier.uri | https://studenttheses.uu.nl/handle/20.500.12932/16082 | |
dc.description.abstract | Roltrapregio's zijn regio's waar studenten gaan wonen, stijgen op de maatschappelijke ladder en verlaten deze regio weer na afstuderen. Hier maken overheden van dergelijke regio's met een universiteit zich zorgen over. Afgestudeerden van de universiteiten beschikken over veel menselijk kapitaal en voor roltrapregio's is er veel aan gelegen om deze afgestudeerden vast te houden. Zij zien niet graag dat andere regio's van dit 'human capital' gebruik maken. In deze studie zijn alumni onderzocht van de Utrechtse Universiteit, in de Sociale Geografie en de Planologie. Specifiek is gekeken naar de rol van werk. Werk speelt een grote rol in het verhuisgedrag en de woonplaatskeuze. Er is gekeken naar werkgerelateerde factoren en werkgerelateerde motieven. Bij de werkgerelateerde factoren is gekeken naar de kenmerken van de werksituatie. Alumni blijken de regio Utrecht (de regio van studeren) pas te verlaten als zij werk hebben buiten deze regio én als zij (uitzicht op) vast werk hebben. Bij de factoren speelde verder de regio van herkomst een rol in de uiteindelijke woonplaatskeuze. Bij de motieven werd werk als belangrijk motief genoemd. Vaak kiezen alumni voor een woonplaats, waarbij de wens om dicht(er) bij het werk te wonen een grote rol speelt. Ook de nabijheid tot banen in het algemeen speelt mee. Echter, bij de meeste alumni speelt het sociaal netwerk een belangrijker rol in de woonplaatskeuze dan werk, zo geven de alumni in ieder geval aan. Alumni kiezen bij voorkeur voor woonplaatsen waar ook het sociaal netwerk (vrienden, familie, liefdesrelatie), in de buurt is. Minder belangrijk dan werk en het sociaal netwerk, speelt levensstijl een belangrijke rol in de woonplaatskeuze van alumni. Hierbij zijn voorzieningen van steden, zoals uitgaansgelegenheden en culturele voorzieningen van belang. Deze voorzieniningen passen in een levensstijl van (recent-) afgestudeerden. | |
dc.description.sponsorship | Utrecht University | |
dc.format.extent | 1307844 | |
dc.format.mimetype | application/pdf | |
dc.language.iso | nl | |
dc.title | Blijven na de bul? De woonplaatskeuze en het verhuisgedrag van Utrechtse alumni in de Sociale Geografie en de Planologie (SGPL) - de rol van werk en overige motieven | |
dc.type.content | Master Thesis | |
dc.rights.accessrights | Open Access | |
dc.subject.keywords | Roltrapregio, menselijk kapitaal, woonplaatskeuze, verhuisgedrag, werk | |
dc.subject.courseuu | Economische geografie | |