Show simple item record

dc.rights.licenseCC-BY-NC-ND
dc.contributor.advisorKnies, E.
dc.contributor.advisorLeisink, P.L.M.
dc.contributor.authorGils, J. van
dc.date.accessioned2012-12-04T18:01:21Z
dc.date.available2012-12-04
dc.date.available2012-12-04T18:01:21Z
dc.date.issued2012
dc.identifier.urihttps://studenttheses.uu.nl/handle/20.500.12932/12224
dc.description.abstractEen kwalitatief onderzoek naar de succes- en risicofactoren bij de voorbereiding en implementatie van strategische personeelsplanning in ziekenhuis St Jansdal. Eerdere studies zijn veelal gericht op instrumentele aspecten. In deze studie staat de strategische component centraal: het verbinden van organisatiestrategie en HR-strategie. De onderzoeksmethoden bestaan uit literatuurstudie, documentenanalyse, interviews met landelijke experts, RvB-leden, MT-leden, P&O-ers en andere sleutelfiguren. De belangrijkste conclusie van deze studie is dat het aangaan van een onderbouwde dialoog de meest passende strategie is in dit specifieke ziekenhuis. Het gaat hierbij om een terugkerend gesprek tussen stakeholders over de toekomstige personele bezetting, ondersteund door kengetallen en SPP-kernthema’s die als richtingaanwijzers sturing geven aan het proces. Bij SPP-kernthema’s valt te denken aan onderwerpen als inzetbaarheid, flexibiliteit, loopbaanbegeleiding en empowerment van verpleegkundigen. Het creëren van een cultuur waarin gediscussieerd kan worden over de gewenste samenstelling van het personeelsbestand en thema’s zoals het onderscheiden van talenten en disfunctionerende medewerkers verdient eveneens aandacht.
dc.description.sponsorshipUtrecht University
dc.format.extent1961359 bytes
dc.format.mimetypeapplication/pdf
dc.language.isonl
dc.titleSt Jansdal aan het stuur: Op weg naar de optimale inzet van medewerkers
dc.type.contentMaster Thesis
dc.rights.accessrightsOpen Access
dc.subject.keywordsstrategische personeelsplanning, strategie, talentmanagement, hrm, gezondheidszorg, ziekenhuizen, verpleegkundigen, kwalitatief onderzoek.
dc.subject.courseuuStrategisch Human Resource Management


Files in this item

Thumbnail

This item appears in the following Collection(s)

Show simple item record