dc.rights.license | CC-BY-NC-ND | |
dc.contributor.advisor | Vandenabeele, W. | |
dc.contributor.author | Holsteijn, M.H. van | |
dc.date.accessioned | 2011-11-11T18:01:39Z | |
dc.date.available | 2011-11-11 | |
dc.date.available | 2011-11-11T18:01:39Z | |
dc.date.issued | 2011 | |
dc.identifier.uri | https://studenttheses.uu.nl/handle/20.500.12932/9506 | |
dc.description.sponsorship | Utrecht University | |
dc.format.extent | 565443 bytes | |
dc.format.mimetype | application/pdf | |
dc.language.iso | nl | |
dc.title | Public Service Motivation en prestaties in de private sector; de invloed van Public Service Motivation op in-role en extra-role performance in een private organisatie met een publieke functie. | |
dc.type.content | Bachelor Thesis | |
dc.rights.accessrights | Open Access | |
dc.subject.keywords | Public Service Motivation, IRB, OCBO, OCBI | |
dc.subject.courseuu | Bestuurs- en organisatiewetenschap | |