Effect van Groepsdenken, Verwachtingen en Groepsidentiteit op Beslissingen in een One- Shot Public Goods Game

Abstract

Om maatschappelijk gedrag te stimuleren is gekeken naar de onderliggende mechanismen. Hierbij is gekeken naar keuzes die worden gemaakt bij het verdelen van punten over een individuele en een groeps optie. Daarbij is gebruik gemaakt van een positieve of een negatieve formulering. Bij een positieve formulering is de nadruk gelegd op het positieve effect van investeren in de groep terwijl dit bij een negatieve formulering ligt op het negatieve effect van het investeren in het individu. Daarnaast is gekeken naar het effect van de namen individuele en groeps optie. Mogelijk leggen deze te veel nadruk en beinvloeden de resultaten. Dit is meegenomen door in een tweede versie de namen om te draaien en in een derde versie de titels A en B te gebruiken. Eveneens zijn de verwachtingen meegenomen van het gedrag van de medespelers. Een positieve frame zou een positievere verwachting creeeren dan een negatieve frame. Een negatieve frame bleek uiteindelijk tegen verwachting in een hogere contributie aan de groep te voorspellen dan de positieve frame. Daarbij bleken de titels van de opties een effect te hebben op de verwachting. De verwachtingen bleken het hoogst te zijn bij de originele titel conditie.