| dc.rights.license | CC-BY-NC-ND | |
| dc.contributor.advisor | Vandenabeele, dr. W.V. | |
| dc.contributor.author | Ardiç, H. | |
| dc.date.accessioned | 2012-11-20T18:02:34Z | |
| dc.date.available | 2012-11-20 | |
| dc.date.available | 2012-11-20T18:02:34Z | |
| dc.date.issued | 2012 | |
| dc.identifier.uri | https://studenttheses.uu.nl/handle/20.500.12932/12130 | |
| dc.description.abstract | Onderzoek naar de relatie tussen steun bij ontwikkeling en participatie in training en ontwikkeling van werknemers bij Alliander met de mediators basic need satisfaction en motivatie. | |
| dc.description.sponsorship | Utrecht University | |
| dc.format.extent | 886339 bytes | |
| dc.format.mimetype | application/pdf | |
| dc.language.iso | nl | |
| dc.title | Motivatie en participatie in training & ontwikkeling | |
| dc.type.content | Master Thesis | |
| dc.rights.accessrights | Open Access | |
| dc.subject.keywords | kwantitatief onderzoek, steun bij ontwikkeling, leidinggevende, participatie in training en ontwikkeling, Self-Determination Theory, basic need satisfaction, motivatie | |
| dc.subject.courseuu | Strategisch Human Resource Management | |
