Spelen in de tijd van de baas: een onderzoek naar het gebruik van serious games in organisaties

dc.rights.license	CC-BY-NC-ND
dc.contributor.advisor	Loos, E.F.
dc.contributor.author	Reijnders, C.
dc.date.accessioned	2012-11-20T18:01:39Z
dc.date.available	2012-11-20
dc.date.available	2012-11-20T18:01:39Z
dc.date.issued	2012
dc.identifier.uri	https://studenttheses.uu.nl/handle/20.500.12932/12026
dc.description.abstract	Een onderzoek naar het gebruik van serious games in organisaties door middel van een literatuurreview van de theorie rondom serious games en drie cases. Serious games worden gedefinieerd en de kenmerken uiteengezet. Verder is onderzocht hoe deze kenmerken en andere belangrijke elementen uit de theorie terug komen in drie voorbeelden van serious games, volgens de opdrachtgever, designer en speler van de betreffende serious game.
dc.description.sponsorship	Utrecht University
dc.format.extent	22488064 bytes
dc.format.mimetype	application/msword
dc.language.iso	nl
dc.title	Spelen in de tijd van de baas: een onderzoek naar het gebruik van serious games in organisaties
dc.type.content	Master Thesis
dc.rights.accessrights	Open Access
dc.subject.keywords	serious games
dc.subject.keywords	serious game
dc.subject.keywords	game
dc.subject.keywords	games
dc.subject.keywords	gamification
dc.subject.keywords	organisatie
dc.subject.keywords	communicatie
dc.subject.keywords	e-learning
dc.subject.keywords	spel
dc.subject.keywords	spelen
dc.subject.keywords	Bogost
dc.subject.keywords	Van Zoonen
dc.subject.keywords	Neys & Jansz
dc.subject.keywords	Hufen
dc.subject.courseuu	Communicatie, Beleid en Management